Keskiviikko 21.6.
klo 8:00 – 10:30
Logistiikan Yt-ryhmän kokous
Samanlainen yt-lain mukainen yhteistyökokous kuten maanantain laajennettu jory.
Käytiin läpi logistiikan taloutta ja muita mittareita; toteutumat, sairaslomat, tapaturmat
ym. henkilöstön asiat. Jäseniltä oli tullut paljon terveisiä, joita nostin esille kokouksessa.
klo 12 – 15:30
RVL:n lehtijutun materiaalin keräämistä ja jutun suunnittelua ja kirjoitusta
Kirjoitin tähän lehteen artikkelin Saksan mallista. Aihe vaati melko paljon taustatieto-jen
keräämistä, mutta oli mielenkiintoinen.
Perjantai 22.6.
klo 8:30 – 16:00
Sekalaista valmistautumista
Paperitöitä. Kasojen läpikäyntiä. Pöytä-kirjojen,
HR-lausuntojen, käsikirjojen,
SAK:n materiaalien ja muiden materiaa-lien
arkistointia.
Yt-asioihin tutustumista. Viikolla ollei-den
yt-neuvotteluiden miettimistä ja tie-don
hankintaa seuraavia kokouksia var-ten.
Eduskunnassa meneillään olevien työ-elämää
koskevien asioiden ja lain valmis-telujen
seurantaa.
Torstai 22.6.
klo 8:30 – 10:00
Sekalaista puuhaa
Sähköpostien lukemista ja niihin vas-taamista.
Pöytäkirjojen tarkistusta.
Trackin yt-asioiden selvittelyä.
klo 11:00 – 12:30
Ajankohtaiset asiat, asemat & APK
Skype-kokous palveluesimies Kari
Aallon ja asiakaspalvelukeskuksen
ja lipunmyynnin päällikön Jonna
Koivulan kanssa. Keskusteltiin ajan-kohtaisista
asioista asemilla ja Riihi-mäen
asiakaspalvelukeskuksen tä-mänhetkisistä
asioista.
Keskustelusta tuli tehtävälistaa. En-nen
kaikkea edessä olevien asioiden
valmistelua. Asiakaspalvelukeskuk-sessa
tulossa mahdollinen yt-tilanne.
Tämä 6 luvun mukainen tällä hetkel-lä
eli ei irtisanomisia tai lomautuksia
koskeva yt.
klo 13:30 – 16:30
RVL:n Luottamuksella-lehtijutun
kirjoittelua
Keskustelu logistiikan asiakaspal-velukeskuksen
luottamusmiehen
Tuija Hietasen kanssa
Esiin nousseiden asioiden johdosta
keskustelua jatkettiin pääkonttorin
vastaavia asioita hoitavien HR:n hen-kilöiden
kanssa. Pääluottamusmiehen
kannalta on tärkeää, että paikalliset
luottamusmiehet jakavat tietoa
oman alueensa tilanteesta, risti-riidoista
ja niiden ratkaisuista.
Asiat saattavat tulla esiin useis-sa
eri yhteyksissä ja silloin on
parasta, että luottamushen-kilöillä
on yhtenevät näke-mykset
tilanteesta.
RAUTATIEVIRKAMIES 3 / 2017 9