Valmentajakouluttajat Salli Schreck ja Aleksi Rajansuo opettamassa
lapsille uintitekniikkaa sateisella Rollo-leirialtaalla.
03.2017 39
mentorit tutustuvat seurojen toimintaan etukäteen myös paikan
päällä. Tämä vie resursseja, mutta uskon, että näin projektista
saadaan vielä enemmän irti. Varsinkin ensimmäisen koulutuskerran
osalta, jossa aikaa kuluu aina tutustumiseen ja projektin
rakentumisen selvittämiseen.
Lapsetkin ovat osallistujia
Ensimmäisen koulutuskerran teoriaosuudessa keskityttiin
käsitteisiin ja tekniikan ydinkohtiin. Allasosuuden teemana
puolestaan oli vuorossa esimerkkiharjoitus, jonka veti mentoreista
Salli. Harjoituksessa esiteltiin moduuleista koostuva
harjoituksen rakentamismalli. Jokaisella moduulilla pyrittiin
keskittymään johonkin tekniikoiden ydinkohdista. Ensimmäisen
koulutuskerran tärkeintä antia oli päästä samalla sivulle
käytettävistä käsitteistä ja kaikkien lajitekniikoiden ydinkohdista,
sekä tarjota valmentajille työkaluja harjoitusten suunnitteluun.
Toisen koulutuskerran tavoitteena oli harjoitusten rakentaminen
tavalla, jossa samoissa harjoitteissa pyritään yhdistämään
ominaisuus-, taito- ja opetuksellinen tavoite. Tämän voi
toteuttaa esimerkiksi lisäämällä perinteiseen 10x100 metrin
PK-vauhdin sarjaan erilaisia tehtäviä, kuten hengitysrytmin
vaihtelua, jotka ohjaavat lapsia oppimaan itsenäisesti. Tämä
harjoitusmalli vapauttaa myös valmentajan resursseja henkilökohtaiseen
palautteenantoon.
Kolmannella koulutuskerralla keskityimme kilpailutaitojen
opettamiseen ja teimme lapsille posteritehtävän, jossa lapset
pääsivät kertomaan muun muassa, millainen on hyvä valmentaja,
millainen on hyvä kilpailupäivä ja mitä he tahtovat oppia
ensikaudella?
Toinen ja kolmas koulutuskerta olivat mielestäni onnistuneita
ja aikaa saatiin kohdennettua myös runsaaseen ajatusten
vaihtoon mentoreiden ja valmentajien välillä.
Pilotilla hyvät edellytykset jalostua
Koulutuskertojen välillä teimme välitehtäviä, joiden hyödyntämiseen
kannattaa kiinnittää huomiota, sillä muuten koulutuskertojen
oppien hyödyntäminen jää helposti vajaaksi. Esimerkiksi
välitehtävänä voisi olla, jokaiselta viikolta vähintään yhden
harjoituksen rakentaminen, jossa tavoitteena tämä aikaisemmin
mainittu harjoitusten suunnittelumalli. Tähän voitaisiin
vaikka luoda valmis moduuleista koostuva runko, johon pystyy
lisäämään itsearvioinnin harjoituksen toteutumisesta ja tämä
lähetettäisiin kouluttajille. Tärkeää on lisäksi riittävä yhteydenpito
mentoreihin koulutuskertojen välillä.
Kokonaisuutena projekti oli mielestäni onnistunut varsinkin,
kun ottaa huomioon, että keväällä seuroissa toteutetut projektit
olivat ensimmäisiä laatuaan. Kiitokset Sallille ja Aleksille projektin
toteutuksesta! n
Seuramentor-projektin
kulmakivet:
• Alkuarvionti ja tavoitteenmäärittely
• Koulutuskertojen teemoittaminen
• Välitehtävien hyödyntäminen
• Rohkea opitun toteuttaminen
Taitavaksi uimariksi –
osaavaksi valmentajaksi
Kevään aikana kehitettiin kokeilemalla kolmen
Sinettiseuran kanssa yhteinen Seuramentor -kehitysprosessi,
jonka tavoitteena oli luoda uusi toimintatapa osaamisen
varmistamiseksi lapsuusvaiheen valmennuksessa. Mukana
olivat Joensuun Uimaseura, Simmis Wanda ja Swimming
Jyväskylä.
Valmentajien sparraajina ja mentoreina toimivat Uimaliiton
valmentajakouluttajat Aleksi Rajansuo ja Salli Schreck.
Kokeilun ideana on ollut löytää uusia keinoja vahvistaa valmentajien
osaamista, jossa toiminnan suunnittelu, toteutus
ja arviointi jäsentyvät valmennustoiminnan prosessiksi. Tavoitteet
ja teemat valikoituivat seurakohtaisesti palvelemaan
parhaiten kunkin seuran valmentajien osaamistarpeita ja
valmennuksellisia tavoitteita.
Sisältökokonaisuuksina olivat valmentajan lajitaidollisen
osaamisen lisääminen, uintitekniikoiden ydinkohdat, ominaisuus
ja taitoharjoitteiden yhdistäminen sekä kilpailutaidot.
Tapaamiskertoja kevään aikana oli 2–3/seura ja jokaisella
tapaamiskerralla oli oma tavoitteeseen liittyvä teemansa,
joka oli yhdessä sovittu seuran kanssa. Toimintaa jatketaan
syksyllä ja mukaan pääsee 2–3 kiinnostunutta seuraa. Lisätietoja
sähköpostitse. n
Outi Kokko-Ropponen
outi.kokko-ropponen@uimaliitto.fi